【投資ep.1-2】投資ルールを作る前に整理しておきたい3つの前提条件
株式投資は、いきなり手法や銘柄を決めて始めるものではない。投資用資金は生活に影響しないか、値動きにどれくらい心理的な負担を感じるか、どの程度の時間軸で向き合えるか。お金・気持ち・時間という3つの前提条件を整理すると、自分の生活や性格に合った投資ルールの土台が見えてきます。投資を学ぶ前に考えておきたい判断軸を解説します。
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大学無償化について 【2026年最新】国立大学の実質負担はいくら？授業料53万5,800円は本当にゼロになるのか徹底検証
2026年2月時点のこ026年2月時点における高等教育の修学支援新制度で、国立大学の授業料はいくら軽くなるのか。授業料53万5,800円は本当にゼロになる？住民税区分別（第Ⅰ〜Ⅲ区分）の給付型奨学金額、自宅通学・自宅外通学の違い、子ども2人・3人家庭の具体シミュレーションを数字でわかりやすく解説します。
【最大160万円支援】多子世帯の大学無償化はいくら減免？私立70万円＋奨学金の実額をケース別に解説
多子世帯の大学無償化は実際いくら減免されるのか。2026年、制度の最新情報をもとに、私立大学で最大70万円の授業料減免と住民税区分別の給付型奨学金（月額最大75,800円）を具体的なケースで解説。自宅通学・自宅外通学、子ども3人の年齢構成による違いまで、家計への実額を数字で示します。
母子家庭は大学無償化になる？条件・所得制限と支援額【2026年制度】
母子家庭なら大学は無償化になる？母子家庭という理由だけで授業料が無料になるわけではありません。大学無償化（修学支援新制度）の住民税区分や授業料減免、給付型奨学金の仕組みを整理し、所得区分別の自己負担額や多子世帯制度を具体的な数字で解説します。
企業型DCは「退職後も運用できる制度」へ｜6か月ルール見直しとiDeCoとの関係整理
企業型DCの制度改正により、退職後もすぐに受け取らず「運用だけ」を続けやすい仕組みへと変わり、また6か月ルールも見直され、手続き遅れによる不利な状態を避けやすくなります。本記事では、企業型DC改正では何が変わり、誰にどんな影響があるのかを家計の視点から、どこに注意して判断すべきかをわかりやすく解説します。
【2026年】iDeCo・企業型DC制度改正の整理― 年齢・拠出額・退職後運用のポイント
2026年以降に予定されているiDeCo・企業型DCの制度改正について、現役世代・定年前後・すでに退職している人といった各世代では影響がどう違うのかを整理。加入年齢の引き上げ、拠出限度額の拡大、退職後も運用を続けやすくなる仕組みを家計の視点で解説し、どの世代が注意すべきかまでまとめています。
iDeCo改正┃拠出金上限の限度額は職業別にどう変わるのか。
2026年から、iDeCoと企業型DCの拠出限度額が見直され、上限がどれくらい増えるのか、誰が対象になるのかは制度や立場によって異なります。現役世代にとっての節税効果と家計への影響、改正時期に老後へ差し掛かる世代が注意すべき点を、制度変更の内容とあわせて家計目線で確認します。
iDeCo改正┃加入年齢は70歳未満へ。要件緩和、その狙いはどこに？
iDeCoの加入年齢見直しにより、60代以降も拠出できる制度へと変わります。定年後や再雇用で働く人にどんな選択肢が生まれるのか、現役時代との違いや家計への影響を踏まえて確認します。年齢だけを基準に判断すると見落としやすいポイントや、制度を使う際の注意点についても触れていきます。
給付金は本当に「無駄遣い」されているのか――「貯金されるだけ論」を家計視点で検証する
生活支援のための給付金の話題が出るたび、「どうせ貯金されるだけ」「配っても意味ない」という批判をよく目にする。一律給付か、住民税非課税世帯（以下、非課税世帯）への給付か、その対立の背景にある不公平感やトレードオフ関係については前回記事で整理...
【比較】一律給付 vs 非課税世帯給付、どっちがマシ？
国や自治体からの生活支援金や給付金の話題が出るたびに、毎回といっていいほどSNSやニュースでよく見る批判意見がある。「なぜ一律給付してくれない？」住民税非課税世帯（以下、非課税世帯）を対象に、一律じゃなく線引きをするから不満が出るわけで、最...